張云梅著的《職場自能量(30年跨國HR教練與白領(lǐng)們的17個對話)》從個人面的Mind(心智)、Heart(內(nèi)心)、Body(身體力行)三大面向的12項基礎(chǔ)修煉，讓我們看清每一件事的優(yōu)先原則。進一步，引導(dǎo)我們進階到組織層面的4C1A：create(創(chuàng)新)、compete(競爭)、control(管理)、collaborate(協(xié)作)、attitude(態(tài)度)，突破單點競爭力的迷思，以成就升華成功，重此讓復(fù)雜工作迎刃而解。
必讀1
國際高階人才教練首創(chuàng)4C1A系統(tǒng)性解決方案，學(xué)習(xí)如何掌握工作中的動態(tài)式平衡，達到“彼此獨立、互不遺漏”的長期卓越優(yōu)勢。
必讀2
85個情境提問+85個讀后練習(xí)+85個自主行動，讓您不只讀懂理論，還能進行反思與力行實踐。
必讀3
以“自能量”為核心，協(xié)助職場上的工作者，用一個更有效率、更平衡的方式去追求長遠成就。
《職場自能量(30年跨國HR教練與白領(lǐng)們的17個對話)》作者張云梅是活躍于全球企業(yè)500強的高階人才主管，透過三十年的職場探查，洞悉高成就者背后的基礎(chǔ)風(fēng)格與卓越原則，手把手教職場白領(lǐng)如何通過自能量達成人生的品質(zhì)。
本書從個人層面的Mind(心智)、Heart(內(nèi)心)、Body(身體力行)三方面的12項基礎(chǔ)修煉，讓職場白領(lǐng)看清每一件事的優(yōu)先原則；進一步，引導(dǎo)他們進階到組織層面的4C1A：Create(創(chuàng)新)、Compete(競爭)、Control(管理)、Collaborate(協(xié)作)、Attitude(態(tài)度)，突破單點競爭力的迷思，讓復(fù)雜工作迎刃而解。
本書適合職場白領(lǐng)參考閱讀。
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