北大縱橫商學(xué)院副院長(zhǎng)韓曉賓中國(guó)講師網(wǎng)CEO劉慶云世界園林雜志社社長(zhǎng)王脩珺庫(kù)爾科技總截李雨峰倬學(xué)創(chuàng)始人陳明亮北京八方天雅總經(jīng)理?xiàng)詈暾鹫嬗芯壙偨?jīng)理陳睿北京學(xué)知無(wú)涯教育董事長(zhǎng)韓克斌緣垚資本董事長(zhǎng)吳遠(yuǎn)增——聯(lián)合推薦——工匠精神是2016政府工作報(bào)告首倡，李克強(qiáng)總理在重要場(chǎng)合多次強(qiáng)調(diào)要培育精益求精的工作精神。也正是本書所闡釋和指導(dǎo)實(shí)踐的工匠精神，它的實(shí)質(zhì)和核心就是讓精益求精、追求卓越的工作精神成為員工信仰。本書不僅僅只是職業(yè)精神的傳承與倡導(dǎo)，更是一部指導(dǎo)企業(yè)如何讓工匠精神執(zhí)行落地的實(shí)戰(zhàn)教程。相比同類圖書，本書更加突出實(shí)戰(zhàn)和執(zhí)行的重要性，是企事業(yè)單位工匠精神落實(shí)執(zhí)行的團(tuán)購(gòu)培訓(xùn)讀本。相關(guān)推薦：★★★★★ 點(diǎn)擊購(gòu)買：《帶著正能量去工作》（經(jīng)典暢銷版）工匠精神，是國(guó)家強(qiáng)盛的重要內(nèi)驅(qū)力之一；是企業(yè)打造百年品牌、基業(yè)長(zhǎng)青的源泉；是精湛工藝傳承與突破創(chuàng)新的不竭動(dòng)力。本書針對(duì)現(xiàn)實(shí)情況，從企業(yè)員工的角度出發(fā)，以工作為基點(diǎn)，詳細(xì)闡述了工匠精神“創(chuàng)新、精益求精、專業(yè)專注、堅(jiān)韌執(zhí)著、一絲不茍、踏實(shí)苦干、感恩”等內(nèi)涵，并結(jié)合各種案例，講述了如何帶著工匠精神去工作，從而讓人們更深刻地理解工匠精神，傳承工匠精神，發(fā)揚(yáng)工匠精神，踐行工匠精神。
作者簡(jiǎn)介：
鴻智博：清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理人中心 特約教授康鼎千問(wèn)企業(yè)學(xué)院 名譽(yù)院長(zhǎng)千問(wèn)（中國(guó)）管理顧問(wèn) 首席講師又名紅智博，本名趙宏躍，河北涿州人。總裁顧問(wèn)，企業(yè)培訓(xùn)師，知名戰(zhàn)略變革專家，高端總裁班主講人。中國(guó)戰(zhàn)略落地執(zhí)行首選專家，長(zhǎng)期致力于永續(xù)經(jīng)營(yíng)，戰(zhàn)略變革，戰(zhàn)略落地執(zhí)行的研究。最早倡導(dǎo)“工匠精神”的著名專家之一。金三環(huán)戰(zhàn)略咨詢機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)始人，首席戰(zhàn)略專家；鴻學(xué)文化及鴻學(xué)派創(chuàng)始人。曾為清華大學(xué)、北京大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)等著名學(xué)府授課。獲得2015年“中國(guó)好講師”榮譽(yù)稱號(hào)；2013年“中國(guó)講師五百?gòu)?qiáng)”榮譽(yù)稱號(hào)。
目錄：
第1章 把職業(yè)當(dāng)信仰：用工匠精神去提升職業(yè)高度
工匠精神是一種工作信仰
技術(shù)一流重要，精神一流更重要
工匠精神，就是用生命擔(dān)當(dāng)責(zé)任
傳承，讓工匠精神的血脈延續(xù)
匠心筑夢(mèng)，做最優(yōu)秀的“大國(guó)工匠”
工匠精神實(shí)戰(zhàn)演練：盡力 盡責(zé) 盡心
第2章 匠心獨(dú)具：多用一份匠心，多出一份創(chuàng)新
培養(yǎng)匠心，爭(zhēng)做最有創(chuàng)造力的員工
守破離：通往一流的創(chuàng)新三部曲
用激情點(diǎn)燃創(chuàng)新的正能量
打破思維定勢(shì)，激發(fā)創(chuàng)新潛能
永遠(yuǎn)帶著思考去工作
工匠精神實(shí)戰(zhàn)演練：這樣就能培養(yǎng)創(chuàng)新精神
第3章 精雕細(xì)刻 精益求精：比最好再好一點(diǎn)，工匠精神就是死磕精神第1章 把職業(yè)當(dāng)信仰：用工匠精神去提升職業(yè)高度工匠精神是一種工作信仰技術(shù)一流重要，精神一流更重要工匠精神，就是用生命擔(dān)當(dāng)責(zé)任傳承，讓工匠精神的血脈延續(xù)匠心筑夢(mèng)，做最優(yōu)秀的“大國(guó)工匠”工匠精神實(shí)戰(zhàn)演練：盡力 盡責(zé) 盡心第2章 匠心獨(dú)具：多用一份匠心，多出一份創(chuàng)新培養(yǎng)匠心，爭(zhēng)做最有創(chuàng)造力的員工守破離：通往一流的創(chuàng)新三部曲用激情點(diǎn)燃創(chuàng)新的正能量打破思維定勢(shì)，激發(fā)創(chuàng)新潛能永遠(yuǎn)帶著思考去工作工匠精神實(shí)戰(zhàn)演練：這樣就能培養(yǎng)創(chuàng)新精神第3章 精雕細(xì)刻 精益求精：比最好再好一點(diǎn)，工匠精神就是死磕精神把每一個(gè)細(xì)節(jié)都做到極致讓任何質(zhì)量不好的產(chǎn)品面市都是一種恥辱死磕到底：砸碎一切困難的鐵錘沒有最好，只有更好再見吧，差不多先生嚴(yán)格遵守工作標(biāo)準(zhǔn)，保證零失誤不滿意，要有推倒重來(lái)的勇氣工匠精神實(shí)戰(zhàn)演練：保持嚴(yán)謹(jǐn)，注重細(xì)致第4章 一生執(zhí)著一件事：工匠精神不僅要專業(yè)，更需要專注把簡(jiǎn)單的動(dòng)作練到極致就是絕招心無(wú)旁騖，只盯工作目標(biāo)不當(dāng)“百事通”，只做一件事你對(duì)工作三心二意，工作對(duì)你如棄敝履排除情緒干擾，專心工作趕走“拖延的惡魔”專注于自我，不受惑于他人的“標(biāo)尺”工匠精神實(shí)戰(zhàn)演練：專注的要點(diǎn)在于執(zhí)行力第5章 能干 肯干 更要實(shí)干：工匠不是投機(jī)家，是讓人尊敬的“傻瓜”把當(dāng)下的工作做得“光可鑒人”工匠的豐碑上絕無(wú)浮躁兩個(gè)字不走捷徑，也許更近懶惰是“癌癥”，患上它你將一事無(wú)成“笨功夫”才是真功夫慢工出細(xì)活，急于求成很難成不做表面工作，只抓實(shí)際效果工匠精神實(shí)戰(zhàn)演練：實(shí)干中不分大事小事第6章 感悟工匠心態(tài)：把工匠的枯燥和寂寞變成堅(jiān)守的快樂(lè)重復(fù)和枯燥是成功的養(yǎng)料抗住壓力，再前進(jìn)一步在職場(chǎng)誘惑面前堅(jiān)定地說(shuō)不挫折不是放棄的借口，而是堅(jiān)守的理由堅(jiān)持到別人放棄，你就贏了工匠精神實(shí)戰(zhàn)演練：以工匠的心態(tài)來(lái)應(yīng)對(duì)一切前言序1工匠精神，追求卓越的根與魂
支撐世界級(jí)的產(chǎn)品的靈魂是什么？為什么蘋果手機(jī)這類頂級(jí)產(chǎn)品還在精益求精不懈追求完美？支撐一個(gè)企業(yè)人不斷追求卓越的根是什么？工匠精神就是答案！
——題 記
任何國(guó)家的強(qiáng)大都需要工匠精神！
任何企業(yè)的發(fā)展都離不開工匠精神！
李克強(qiáng)總理在2016年3月5日的政府工作報(bào)告中首次提出了“工匠精神”。政府工作報(bào)告中如此描述：“鼓勵(lì)企業(yè)開展個(gè)性化定制、柔性化生產(chǎn)，培育精益求精的工匠精神，增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。”工匠精神已經(jīng)成為全社會(huì)全民族的價(jià)值追求和時(shí)代精神。
工匠精神是一種創(chuàng)造的精神，是一種促進(jìn)世界更快發(fā)展與進(jìn)步的工作精神。它代表著精益求精、堅(jiān)定執(zhí)著、踏實(shí)認(rèn)真、一絲不茍、專業(yè)專注，雖然工匠不一定成為成功的企序1 工匠精神，追求卓越的根與魂支撐世界級(jí)的產(chǎn)品的靈魂是什么？為什么蘋果手機(jī)這類頂級(jí)產(chǎn)品還在精益求精不懈追求完美？支撐一個(gè)企業(yè)人不斷追求卓越的根是什么？工匠精神就是答案！——題 記 任何國(guó)家的強(qiáng)大都需要工匠精神！任何企業(yè)的發(fā)展都離不開工匠精神！李克強(qiáng)總理在2016年3月5日的政府工作報(bào)告中首次提出了“工匠精神”。政府工作報(bào)告中如此描述：“鼓勵(lì)企業(yè)開展個(gè)性化定制、柔性化生產(chǎn)，培育精益求精的工匠精神，增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。”工匠精神已經(jīng)成為全社會(huì)全民族的價(jià)值追求和時(shí)代精神。工匠精神是一種創(chuàng)造的精神，是一種促進(jìn)世界更快發(fā)展與進(jìn)步的工作精神。它代表著精益求精、堅(jiān)定執(zhí)著、踏實(shí)認(rèn)真、一絲不茍、專業(yè)專注，雖然工匠不一定成為成功的企業(yè)家，但成功的企業(yè)家身上一定有工匠精神。工匠精神的巨大力量經(jīng)過(guò)了歷史的檢驗(yàn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至2012年，全球壽命超過(guò)200年的企業(yè)，日本有3146家，為全球最多，德國(guó)有837家，荷蘭有222家，法國(guó)有196家。這些企業(yè)有一個(gè)共同的特點(diǎn)，他們都在傳承著一種精神——工匠精神！工匠精神在日本在日本，工匠被叫做“職人”。在講述日本工匠精神之前，我們先聽聽日本工匠對(duì)待工作的態(tài)度：“職人嘛，如果覺得自己的作品‘太棒了’的時(shí)候，就已經(jīng)在走下坡路了。”“如果把自己的全部熱情賭在工作上，即使疲乏從指尖傳到身體，精神也是不會(huì)累的。”“對(duì)于職人來(lái)說(shuō)，每一天面對(duì)的新的挑戰(zhàn)，才是真正的樂(lè)趣所在。”窺一斑而知全豹，從日本工匠的這些言語(yǔ)中，我們就能體會(huì)到其中所蘊(yùn)含的工匠精神。日本的產(chǎn)品，也是如此。全世界許多科技水平遙遙領(lǐng)先的國(guó)家，包括美國(guó)、英國(guó)、澳大利亞、中國(guó)等都要向日本一家只有四十五人的小公司訂購(gòu)小小的螺母。這家日本公司叫哈德洛克（HardLock）工業(yè)株式會(huì)社。他們所生產(chǎn)的螺母號(hào)稱“永不松動(dòng)”。根據(jù)常理，如果長(zhǎng)時(shí)間使用，螺母哪有不松動(dòng)的�？墒牵瑢�(duì)于一些非常重要的項(xiàng)目來(lái)說(shuō)，螺母就是不能出現(xiàn)絲毫的松動(dòng)，因?yàn)槭玛P(guān)成千上萬(wàn)的生命。比如高速行駛的列車，長(zhǎng)期與鐵軌摩擦，產(chǎn)生的震動(dòng)非常大，如果螺母經(jīng)受不住而松動(dòng)脫落，那么滿載乘客的列車就會(huì)極度危險(xiǎn)。所以，像這些項(xiàng)目上的螺母絕不能松動(dòng)！但是，要保證螺母永不松動(dòng)，說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單，全世界這么多生產(chǎn)螺母的企業(yè)，卻只有哈德洛克工業(yè)株式會(huì)社一家可以辦到。這種螺母就是工匠精神的結(jié)晶。作為“全球壽命超過(guò)200年企業(yè)最多的國(guó)家”，而且能以如此狹小的地域成為世界第三大經(jīng)濟(jì)體，其所蘊(yùn)含的秘密——工匠精神，正是我們所欠缺的。工匠精神在德國(guó)“德國(guó)制造”是世界公認(rèn)的工匠精神的代表。人們耳熟能詳?shù)谋捡Y、寶馬、奧迪、保時(shí)捷、西門子、阿迪達(dá)斯等知名品牌都是工匠精神沐浴下的產(chǎn)品。在德國(guó)，制造業(yè)在經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中占30%的比重，如果加上出口，工業(yè)制造幾乎占據(jù)全國(guó)經(jīng)濟(jì)的半壁江山。在德國(guó)，工匠很受人尊敬。像舒馬赫、施耐德、施密特、穆勒、施泰因曼……這些流行的德國(guó)姓氏，在德語(yǔ)里，它們都各自代表一門手藝：制鞋匠、裁縫、鐵匠、磨坊主、石匠。其實(shí)，德國(guó)制造業(yè)的崛起只用了100多年的時(shí)間。在1871年的時(shí)候，德國(guó)制造還處在假貨和仿冒橫行的時(shí)代。當(dāng)時(shí)，英國(guó)人規(guī)定從德國(guó)進(jìn)口的商品必須標(biāo)注“德國(guó)制造”，以此區(qū)分劣質(zhì)的德國(guó)貨和優(yōu)質(zhì)的英國(guó)貨。而現(xiàn)在德國(guó)的機(jī)械、化工、電器、光學(xué)，直到廚房用具、體育用品都成為世界上質(zhì)量最過(guò)硬的產(chǎn)品，能完成這樣的完美逆襲，工匠精神功不可沒。在德國(guó)，對(duì)大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，“完美”是不存在的，他們認(rèn)為，不管任何一個(gè)產(chǎn)品或者一個(gè)事物有多美好，總有變得更好的可能性。德國(guó)制造企業(yè)的目光就投射到這些可能性上。它們大部分“術(shù)業(yè)有專攻”，一旦選定行業(yè)，就一門心思扎根下去，心無(wú)旁騖，在一個(gè)細(xì)分產(chǎn)品上不斷積累優(yōu)勢(shì)，追求極致，最終成為了所在領(lǐng)域的“領(lǐng)頭羊”。工匠精神在中國(guó)中國(guó)，從不缺少工匠精神，只是由于某些歷史原因使得傳承出現(xiàn)了問(wèn)題。中國(guó)曾是世界上最大的原創(chuàng)之國(guó)、匠品出口之國(guó)、匠人之國(guó)。司母戊大方鼎的鑄銅技術(shù)、穿越千年仍能吹毛斷發(fā)的越王勾踐之劍、恢弘精美的阿房宮、舉世聞名的五大名窯、技藝精湛的刺繡、橫亙?cè)谥袊?guó)北方的萬(wàn)里長(zhǎng)城以及宏偉壯麗的圓明園、紫禁城等都是最好的證明�，F(xiàn)在，我們最需要做的就是找回曾經(jīng)丟失的精神。面對(duì)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展所產(chǎn)生的商業(yè)道德缺失、人心浮躁等問(wèn)題，我們解決起來(lái)也許有一定的困難，需要一定的時(shí)間，但只要行動(dòng)起來(lái)，從一點(diǎn)一滴做起，就在向成功邁進(jìn)。其實(shí)，《中國(guó)制造2025》戰(zhàn)略的實(shí)施，“工匠精神”的大力提倡，從“制造大國(guó)”變?yōu)?ldquo;制造強(qiáng)國(guó)”、從“中國(guó)制造”轉(zhuǎn)向“中國(guó)智造”的認(rèn)知，都是在向好的方面發(fā)展。本書針對(duì)現(xiàn)實(shí)情況，從企業(yè)員工的角度出發(fā)，以工作為基點(diǎn)，詳細(xì)闡述了工匠精神“創(chuàng)新、精益求精、專業(yè)專注、堅(jiān)韌執(zhí)著、一絲不茍、踏實(shí)苦干、感恩”等內(nèi)涵，并結(jié)合各種案例，講述了如何帶著工匠精神去工作，從而讓人們更深刻地理解工匠精神，傳承工匠精神，發(fā)揚(yáng)工匠精神，踐行工匠精神。如何讓工匠精神落地生根，如何讓工匠精神貫徹到骨子里，流到每個(gè)人血脈中，進(jìn)而轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，落地成執(zhí)行力，是每個(gè)企業(yè)人都要考慮的事。本書正是基于此，給每個(gè)組織和企業(yè)出了一整套的解決方案，只有每個(gè)員工真正理解工匠精神內(nèi)涵，并將它落到實(shí)處，我們用工匠精神鑄造大國(guó)品質(zhì)，用工匠精神奠基百年企業(yè)的夢(mèng)想才能最終實(shí)現(xiàn)，中國(guó)制造才能真正的正名于天下，才可能有更多的品牌和產(chǎn)品真正屹立于世界制造業(yè)之巔。——北大縱橫商學(xué)院副院長(zhǎng) 韓曉賓為什么一個(gè)8000萬(wàn)人口的德國(guó)，竟然會(huì)有2300多個(gè)世界名牌呢？這是因?yàn)榈聡?guó)人的工作態(tài)度，對(duì)每個(gè)生產(chǎn)技術(shù)細(xì)節(jié)的重視。我們承擔(dān)著要生產(chǎn)一流產(chǎn)品的義務(wù)。——西門子公司總裁 彼得·馮·西門子
能夠在風(fēng)雨中巋然不動(dòng)的，或者風(fēng)雨過(guò)后看到彩虹的，永遠(yuǎn)是那些堅(jiān)持自我、堅(jiān)守“工匠精神”的人。——日本經(jīng)營(yíng)之圣 稻盛和夫
“工匠精神”的塑造將促進(jìn)中國(guó)制造業(yè)實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍，是大工業(yè)時(shí)代精細(xì)化管理、精品制造的理念。對(duì)企業(yè)而言，產(chǎn)品生產(chǎn)全過(guò)程都應(yīng)該追求完美。——格力電器董事長(zhǎng)兼總裁 董明珠
真正頂尖的人、大師級(jí)的人，都是“德”在前面。我的工作就是培養(yǎng)行業(yè)內(nèi)的明星，用八年時(shí)間，慢慢教他德行、做人，成為一流的人之后，就能成為一流的工匠。只有你有精神，才會(huì)走得很遠(yuǎn)，很高。——日本秋山木工創(chuàng)辦者 秋山利輝第1章 把職業(yè)當(dāng)信仰：用工匠精神去提升職業(yè)高度工匠精神的特質(zhì)很容易定義，但為什么不容易做到？背后到底是何種神秘的力量在支撐呢？答案就是把職業(yè)當(dāng)信仰。能做到這一點(diǎn)的員工，對(duì)工作充滿激情和專注，帶著執(zhí)著和堅(jiān)韌，相信未來(lái)和夢(mèng)想，努力拼搏與追求。如此以來(lái)，即使再平凡的人也能實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，成就讓人仰望的職業(yè)輝煌。工匠精神是一種工作信仰工匠精神是一種改變?nèi)松�、成就未�?lái)的信仰。信仰的力量是巨大的，在工作中擁有了信仰，一切阻礙和困難都不是問(wèn)題。當(dāng)一個(gè)人把工作當(dāng)作信仰，充滿了對(duì)工作執(zhí)著、熱愛的職業(yè)精神；秉持著對(duì)所做的事情和產(chǎn)品精雕細(xì)琢、精益求精的工作態(tài)度；達(dá)到了對(duì)制造技藝的一絲不茍，對(duì)完美的孜孜追求，以及對(duì)工作的敬畏、熱愛和奉獻(xiàn)的工作境界，那么，獲得最終的成功必然水到渠成。喬布斯，蘋果傳奇的締造者。當(dāng)成千上萬(wàn)的人對(duì)其仰望感嘆時(shí)，可曾想過(guò)他虔誠(chéng)地、近乎于瘋狂地癡迷于對(duì)“蘋果”的打造？對(duì)于喬布斯而言，“蘋果”就是他的信仰，就是他畢生追求的終極信仰。在這種信仰的驅(qū)使下，喬布斯成為了工匠精神的真正踐行者。喬布斯對(duì)產(chǎn)品有著近乎偏執(zhí)的追求，小到一顆螺絲釘，一張幻燈片，他都會(huì)反復(fù)檢驗(yàn)、測(cè)試很久，直到自己認(rèn)為達(dá)到完美為止。在他的眼里只有完美的產(chǎn)品，而沒有好的產(chǎn)品。因?yàn)楹玫漠a(chǎn)品不一定完美。他的每一項(xiàng)讓全世界矚目的產(chǎn)品，都是在他的這種執(zhí)著的作用下產(chǎn)生。當(dāng)每一個(gè)消費(fèi)者拿到產(chǎn)品后，他們便會(huì)發(fā)現(xiàn)，喬布斯打造的“蘋果”不僅僅只是電子商品，還是一件精美絕倫的藝術(shù)品。喬布斯曾說(shuō)過(guò)：“有時(shí)候，人生會(huì)遇到別人用磚頭打你的頭，不要失去信仰。我很清楚唯一使我一直走下去的，就是我做的事會(huì)令我無(wú)比鐘愛。你需要去找到你所愛的東西。對(duì)于工作是如此，對(duì)于你的愛人也是如此。你的工作將會(huì)占據(jù)生活中很大的一部分。你只要相信自己所做的是偉大的工作，你才會(huì)怡然自得。如果你現(xiàn)在還沒有找到，那么繼續(xù)找，不要停下來(lái)。只要全心全意地去找，在你找到的時(shí)候，你的心會(huì)告訴你的。”喬布斯用“蘋果”神話充分證明了他對(duì)信仰的堅(jiān)持是多么的正確，對(duì)工匠精神的詮釋是多么的完美。工作是彈簧，只有壓得越狠，才會(huì)彈得越高；如果不壓，只能輕飄飄地浮在表面，永遠(yuǎn)不會(huì)有提升的機(jī)會(huì)。而工匠精神所包括的精益求精、專注、耐心、堅(jiān)持、一絲不茍等內(nèi)容就像壓在彈簧上一塊塊石頭，會(huì)轉(zhuǎn)化成彈起的動(dòng)力。所以，我們需要工匠精神。我們?cè)诠ぷ髦行枰畔鹿摹⒏≡晷�、投機(jī)心，拾起公德心、鉆研心、恒久心，彌補(bǔ)信仰的缺失、誠(chéng)信的缺失、感恩的缺失。我們需要每天都以踏實(shí)、用心、精細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)將工作做到極致，每天反思反省，實(shí)務(wù)精進(jìn)，磨煉靈魂，修煉心智，修正內(nèi)心的誤差，改變行為的偏頗。這是提升職業(yè)高度，獲得職場(chǎng)成就的最為正確的一條途徑。其實(shí)，從某種意義上來(lái)說(shuō)，我們每一個(gè)人都是“手藝人”，工匠精神就體現(xiàn)在對(duì)產(chǎn)品的精雕細(xì)琢、精益求精上。在《大國(guó)工匠》電視片中，有這樣一個(gè)故事：在我國(guó)時(shí)速300公里的高鐵上，有一個(gè)非常重要的部件——轉(zhuǎn)向架。每片轉(zhuǎn)向架重達(dá)1.1噸，它的定位臂落在四個(gè)車輪的節(jié)點(diǎn)上，而每個(gè)接觸面不足10平方厘米，當(dāng)列車以時(shí)速300公里運(yùn)行時(shí)，接觸面要承受二三十噸的沖擊力。這就對(duì)轉(zhuǎn)向架提出極高的要求，如果縫隙大了，車輪可能會(huì)松脫；如果完全焊死，轉(zhuǎn)向架就無(wú)法再打開，影響列車檢修。這個(gè)轉(zhuǎn)向架必須要靠手工研磨，不只在中國(guó)，全世界所有高鐵生產(chǎn)線上都是這樣做的。按照國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，留給手工的研磨空間只有0.05毫米左右，也就是相當(dāng)于一根細(xì)頭發(fā)絲。在中國(guó)，寧允展就是負(fù)責(zé)這道工序的高鐵首席研磨師。過(guò)去的十多年，他就在這細(xì)如發(fā)絲的空間里施展著自己的絕技。如果磨小了，轉(zhuǎn)向架落不下去，如果磨大了，價(jià)值十幾萬(wàn)元的主板就報(bào)廢了。這正是寧允展的絕技所在，他可以像繡花一樣，把切口表面這些隱約的豎線，織成一張紋路細(xì)密，摩擦力超強(qiáng)的網(wǎng)。寧允展的同事表示，“0.1毫米的時(shí)候，國(guó)內(nèi)大概有十幾個(gè)人能干。到了0.05毫米，別人都干不了了，目前就只有他能干”。寧允展就是一位偉大的工匠，就是把工作當(dāng)作信仰的典型。也正因?yàn)槿绱�，畢業(yè)于鐵路技校的他，才能成為高鐵首席研磨師，才能先后獲得5項(xiàng)國(guó)家級(jí)技術(shù)專利。我們堅(jiān)信，在工匠精神的浸潤(rùn)下，在工作信仰的驅(qū)使下，每一個(gè)人都能成為企業(yè)最需要的匠級(jí)優(yōu)秀員工，創(chuàng)造出屬于自己的廣闊天地，從而收獲完美極致的精彩人生！ 匠人金言帶著工匠精神去工作，把職業(yè)當(dāng)作事業(yè)，用精益求精、一絲不茍、專注敬業(yè)去追求一種人生的極致，把不可能變?yōu)榭赡堋?nbsp;問(wèn)題思考一位世界知名的企業(yè)家在一次員工培訓(xùn)會(huì)上講了這樣一個(gè)故事：“有一次，我應(yīng)邀到一位學(xué)員家做客。這是一位剛剛畢業(yè)兩個(gè)月的大學(xué)生，做老總的秘書。在她的書桌上，我看到一張備忘錄上寫著‘時(shí)刻記得提醒老總的20件小事’，內(nèi)容包括：提醒老總帶好名片；提醒老總開會(huì)時(shí)間……我一邊仔細(xì)閱讀著上面的內(nèi)容，一邊問(wèn)她：‘你的工作很細(xì)致啊，這么細(xì)小的事情你都要提醒老總嗎？’她笑著回答我說(shuō)：‘我想，作為一名秘書，應(yīng)該常常問(wèn)自己三個(gè)問(wèn)題：領(lǐng)導(dǎo)需要什么？我能做什么？我應(yīng)該怎么做得更好？寫在紙上的這20條，盡管領(lǐng)導(dǎo)從沒有要求過(guò)我，但我知道這是領(lǐng)導(dǎo)需要的，我必須提醒他。我只有千方百計(jì)地做到更好，才能盡可能地減少領(lǐng)導(dǎo)的失誤和壓力，這是我的職責(zé)。’后來(lái)，再見到她的時(shí)候，她已經(jīng)不再擔(dān)任文秘工作，而是成了集團(tuán)的辦公室主任。對(duì)她有這樣的發(fā)展我一點(diǎn)也不覺得驚訝，因?yàn)槿绻俏业南聦伲乙苍敢饨o她這樣的平臺(tái)。”問(wèn)題一：這位學(xué)員所表現(xiàn)出的是一種什么精神？問(wèn)題二：你對(duì)這位學(xué)員有什么看法？請(qǐng)結(jié)合自己的工作談一談。
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