作品介紹

苦中得樂:管理者的第一堂必修課


作者:曾偉     整理日期:2015-01-27 15:44:04

《苦中得樂》分為上、下兩篇。上篇“理念篇”是大愿大法師針對“管理與禪”這個話題與曾偉及多位企業(yè)家五次對話的內(nèi)容。大愿法師針對企業(yè)家提出來的許多具體的管理問題所進(jìn)行的開示,充滿了明心見性的靈性智慧,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越了世俗間各類專家對同類問題的看法和分析,它會讓人的心情愉悅,法喜充滿,從心里“笑”起來。
  下篇“實踐篇”,是曾偉跟隨大愿法師學(xué)禪多年,并將其應(yīng)用在自己的企業(yè)和四百多家服務(wù)過的企業(yè)的實踐中所產(chǎn)生的感悟。
  作者簡介:
  曾偉,著名咨詢管理專家。獲《中華工商時報》《中國經(jīng)營報》《中國商報》《羊城晚報》《南方都市報》《東莞日報》《東莞時報》《中山商報》《珠江商報》《新快報》《民營經(jīng)濟(jì)報》《贏周刊》《廣東電視臺新聞頻道物流中國》等國內(nèi)多家媒體報道。羊城晚報贊其:“為中小企業(yè)把起脈來準(zhǔn)確明白,藥方也讓人耳目一新”。在學(xué)界有“中小私企研究第一人”之稱。
  目錄:
  上篇:管理與禪的對話6
  第一章管理與禪的“會心一笑”6
  1.為何好心沒好報——財務(wù)總監(jiān)坑老板,誰之錯6
  2.賺錢很重要,值錢更重要——賺錢和修行,能兼顧嗎?10
  3.管理的“自然”之道——為何忙忙碌碌,卻收效甚微13
  4.企業(yè)成功的“八殊勝法”——做企業(yè)的成功之道是什么?16
  5.管理中如何擁有鮮活的智慧20
  6.擁有正受,做大“心理格局”——企業(yè)變革,怎樣才能不“難受”?22
  第二章管理與禪的“幸福一笑”27
  1.怎樣讓有錢人幸福起來27
  2.在“為善去惡”中修行——企業(yè)如何凝聚員工的心32
  3.“體道而行”才能基業(yè)長青——企業(yè)是“長大”還是“做大”37
  第三章管理與禪的“圓融一笑”43
  1.管理者的成佛之道就在管理禪43
  2.“眾緣和合”下學(xué)會慈悲——如何對待下屬的背叛46上篇:管理與禪的對話6
  第一章管理與禪的“會心一笑”6
  1.為何好心沒好報——財務(wù)總監(jiān)坑老板,誰之錯6
  2.賺錢很重要,值錢更重要——賺錢和修行,能兼顧嗎?10
  3.管理的“自然”之道——為何忙忙碌碌,卻收效甚微13
  4.企業(yè)成功的“八殊勝法”——做企業(yè)的成功之道是什么?16
  5.管理中如何擁有鮮活的智慧20
  6.擁有正受,做大“心理格局”——企業(yè)變革,怎樣才能不“難受”?22
  第二章管理與禪的“幸福一笑”27
  1.怎樣讓有錢人幸福起來27
  2.在“為善去惡”中修行——企業(yè)如何凝聚員工的心32
  3.“體道而行”才能基業(yè)長青——企業(yè)是“長大”還是“做大”37
  第三章管理與禪的“圓融一笑”43
  1.管理者的成佛之道就在管理禪43
  2.“眾緣和合”下學(xué)會慈悲——如何對待下屬的背叛46
  3.自悟自度,讓靈性生命獲得成長——管理禪還有更新的內(nèi)容嗎?48
  4.煩惱是客人,覺知是主人54
  5.有擔(dān)當(dāng)才能開啟生命智慧——如何在工作中實踐“管理禪”57
  6.企業(yè)“生長”靠企業(yè)內(nèi)在的生命力62
  第四章管理與禪的“拈花一笑”65
  1.“無相行善”是管理禪的核心65
  2.提升生命能級,突破自我局限70
  3.解決問題的關(guān)鍵在于“轉(zhuǎn)念”——如何激活企業(yè)的生命力74
  第五章管理與禪的“慈悲一笑”81
  1.用生命的能量照亮內(nèi)心——禪修打坐為何能讓人產(chǎn)生巨大改變81
  2.“應(yīng)無所住”才能應(yīng)對企業(yè)“去中心化”85
  3.保持覺知,開發(fā)自性——怎樣讓員工有成就感90
  4.辦企業(yè)有恐懼是好事93
  5.老板固執(zhí)怎么辦?97
  下篇在實踐中的感悟102
  第六章開開眼吧102
  1.如何克服由人情化管理到制度化管理的障礙102
  2.放下執(zhí)著,穿越煩惱,才能獲得智慧104
  3.好管理要“開眼”106
  4.怎樣練就一顆強(qiáng)大的心110
  5.管理的境界:心外無物113
  6.格物明理,致知篤行115
  7.怎樣成為用人高手118
  8.好管理要過“難受”關(guān)120
  9.好管理要過“妄想”關(guān)122
  10.反反復(fù)復(fù)才能改變壞習(xí)慣125
  11.好管理,靠榜樣127
  第七章覺知的世界沒有問題129
  1.覺知是有功夫的見129
  2.覺知的世界沒有問題131
  3.用覺知替代控制133
  4.制度是燈,覺知是電,控制是光136
  5.企業(yè)里的“關(guān)系學(xué)”138
  6.生產(chǎn)計劃如何做到既不執(zhí)有,又不執(zhí)空142
  7.企業(yè)里的破立之道145
  第八章相對才能相應(yīng)148
  1.禪的境界是覺知,禪的方式是相對148
  2.自私可以通向無私151
  3.自私有道154
  4.管理無大事156
  5.管理的古老絕技——無相思維158
  6.無相思維讓我們直接見到事物真相161
  7.讓管理回歸本來163
  8.頻道寬窄決定企業(yè)格局166
  9.要全頻,做減法168
  第九章要學(xué)會跟“無”打交道171
  1.要懂得與未知打交道171
  2.跟“無”打交道:信比想重要173
  3.跟“無”打交道,要去行175
  4.跟“無”打交道的關(guān)鍵是覺知177
  5.企業(yè)要抓好組織記憶179
  第十章我是誰180
  1.如何激發(fā)神圣感——由唱國歌想到的180
  2.尋找失落的遺傳密碼183
  3.智慧是充滿能量的知185
  4.真心原來是“空”的187
  5.一團(tuán)和氣就能管好企業(yè)嗎188痛點(diǎn)就是覺點(diǎn)。痛苦是偉大覺知的開始,覺知到痛苦是你修行的開始。痛苦不僅沒有阻礙你,還會照亮你內(nèi)心的盲點(diǎn),照亮你生命的覺醒。——釋大愿





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