科技產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新管理。
企業(yè)核心能力及其與競爭優(yōu)勢之間的關(guān)系，自從20世紀(jì)90年代之后日益成為工業(yè)界和學(xué)術(shù)界所關(guān)注的熱點(diǎn)問題。本書力圖從系統(tǒng)和動(dòng)態(tài)演化的角度建立基于核心能力的企業(yè)競爭優(yōu)勢理論，在統(tǒng)一的分析框架下對(duì)技術(shù)型企業(yè)競爭優(yōu)勢研究中三個(gè)基本問題即企業(yè)競爭優(yōu)勢的“源”、“內(nèi)在邏輯”和“可持續(xù)性”進(jìn)行了闡釋，并就技術(shù)過程與組織過程之間的交互作用對(duì)企業(yè)核心能力動(dòng)態(tài)演化的影響進(jìn)行了較為深入的分析。在此基礎(chǔ)上，指出了一些企業(yè)核心能力管理的實(shí)踐性指導(dǎo)原則、策略與分析工具。為了幫助讀者更好地理解，本書插了一些企業(yè)及產(chǎn)業(yè)的典型案例。
本書可作為學(xué)術(shù)性資料供核心能力相關(guān)領(lǐng)域的研究人員參考，也可供企業(yè)各級(jí)管理人員、技術(shù)人員以及其他相對(duì)相關(guān)內(nèi)容感興趣的讀者閱讀參考。
|
