作品介紹

改進(jìn)——高成長(zhǎng)組織的系統(tǒng)原則


作者:丁暉,顧立民     整理日期:2021-08-22 11:13:59

丁暉、顧立民老師是有名的企業(yè)管理咨詢師、培訓(xùn)師,致力于探索中國(guó)管理理論與方法,十余年做了數(shù)百家企業(yè)咨詢、輔導(dǎo),結(jié)合中國(guó)企業(yè)和管理者的特點(diǎn),形成了“管理改進(jìn)系統(tǒng)”模型,總結(jié)了“高成長(zhǎng)組織的系統(tǒng)原則”,分別圍繞“戰(zhàn)略改進(jìn)”“團(tuán)隊(duì)改進(jìn)”“運(yùn)營(yíng)改進(jìn)”“客戶改進(jìn)”“價(jià)值改進(jìn)”來展開。
   本書是兩位作者“改進(jìn)思想與實(shí)踐叢書”冊(cè),會(huì)在中國(guó)企業(yè)界引起強(qiáng)烈反響。
   本書對(duì)中國(guó)企業(yè),特別是“成長(zhǎng)型企業(yè)”具有不錯(cuò)的指導(dǎo)意義。
   中高層管理者,咨詢師,培訓(xùn)師,以及對(duì)績(jī)效改進(jìn)感興趣的人都可以閱讀。
  





上一本:組織慣例演化機(jī)制研究 下一本:企業(yè)社會(huì)責(zé)任文化認(rèn)同研究

作家文集

下載說明
改進(jìn)——高成長(zhǎng)組織的系統(tǒng)原則的作者是丁暉,顧立民,全書語言優(yōu)美,行文流暢,內(nèi)容豐富生動(dòng)引人入勝。為表示對(duì)作者的支持,建議在閱讀電子書的同時(shí),購(gòu)買紙質(zhì)書。

更多好書