作品介紹

管理的原點

作者：宋政隆整理日期：2021-05-19 09:59:24

　　《管理的原點：讓管理回歸本質(zhì)》將從人性剖析的基點出發(fā)，明確人性化管理的核心，并確定人性化管理的目標�；诖耍O定了關于企業(yè)人性化管理的八個基本原則，這也構(gòu)成了《管理的原點：讓管理回歸本質(zhì)》后八章的基本思想框架�！豆芾淼脑c：讓管理回歸本質(zhì)》第二章到第九章分別從制度、目標、責任、合作、關系、環(huán)境、獎懲、創(chuàng)造力八個方面，闡述其中的人性因素以及基于人性考量應構(gòu)建什么樣的管理機制或方法，以實現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏。

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