《企業(yè)戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)能力研究》提出了企業(yè)戰(zhàn)略三個(gè)模型 重建了企業(yè)重要環(huán)境因素識(shí)別模型，提升戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)分析能力；構(gòu)造了利益相關(guān)者的識(shí)別模型，對(duì)利益相關(guān)者的關(guān)系進(jìn)行動(dòng)態(tài)平衡，提升戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)決策能力；創(chuàng)建了類(lèi)生物組織學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)能力模型，以提高戰(zhàn)略執(zhí)行階段的企業(yè)動(dòng)態(tài)執(zhí)行能力。
劉東華著的《企業(yè)戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)能力研究》提出：企業(yè)戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)能力是對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)感知、調(diào)試和執(zhí)行的能力，其存在的價(jià)值在于提升企業(yè)戰(zhàn)略各階段各層級(jí)的效率和效能。分別針對(duì)戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)略執(zhí)行三個(gè)階段，構(gòu)建了三個(gè)戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)能力模型：旨在提升企業(yè)戰(zhàn)略分析動(dòng)態(tài)能力的應(yīng)急反應(yīng)戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)能力模型，旨在提升企業(yè)戰(zhàn)略決策動(dòng)態(tài)能力的利益相關(guān)者戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)能力模型，旨在提升企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行動(dòng)態(tài)能力的類(lèi)生物組織學(xué)習(xí)戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)能力模型。本書(shū)還提出了企業(yè)戰(zhàn)略三定律，重建了企業(yè)重要環(huán)境因素識(shí)別模型；構(gòu)造了利益相關(guān)者的識(shí)別模型，對(duì)利益相關(guān)者的關(guān)系進(jìn)行動(dòng)態(tài)平衡；創(chuàng)建了類(lèi)生物組織學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)能力模型，以提高戰(zhàn)略執(zhí)行階段的企業(yè)動(dòng)態(tài)執(zhí)行能力。*后指出企業(yè)戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)能力是由三個(gè)模型共同組成，模型之間存在協(xié)同作用。
|
