作品介紹

團(tuán)隊(duì)管理新學(xué)

作者：哈佛商業(yè)評論整理日期：2017-04-10 09:56:42

　　團(tuán)隊(duì)管理一直是管理的重點(diǎn)關(guān)注領(lǐng)域，而如何加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，提高績效更是重中之重。團(tuán)隊(duì)低效的原因不在于成員而在于領(lǐng)導(dǎo)者。有的管理者未曾察覺員工之間的性格差異，不能合理分配工作；也有的管理者不知道如何處理分歧和矛盾，或者意識不到聽之任之帶來的后果。因此，很多真知灼見被忽略或錯過，績效受到影響。
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