弘揚工匠精神，勇攀質(zhì)量高峰，打造知名品牌讓追求卓越、崇尚質(zhì)量成為全社會、全民族的價值導(dǎo)向和時代精神
本書簡介：
2016年3月5日，李克強總理在第十二屆全國人大四次會議上的政府工作報告中指出：“鼓勵企業(yè)開展個性化定制、柔性化生產(chǎn)，培育精益求精的工匠精神，增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。”工匠精神成為全社會、全民族的價值導(dǎo)向和時代精神。本書解讀了工匠精神的內(nèi)涵，即企業(yè)的每一名員工不僅僅要把工作當(dāng)作賺錢的工具，更要樹立一種對工作執(zhí)著，對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細琢的精神。全書共分為六章，通過事例對工匠精神進行分析論述，理論與實踐相結(jié)合，可讀性強，適合企業(yè)員工培訓(xùn)使用。
作者簡介：
宋犀堃，筆名品墨，畢業(yè)于北京大學(xué)。多年來致力于社科類圖書的策劃、編撰工作，在企業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展方面具有獨到的見解，迄今為止已出版《準(zhǔn)備贏得一切》、《高效能人士的習(xí)慣》、《贏在認真》、《每天進步一點點》、《管理中的心理學(xué)》等圖書多部。
目錄：
工匠精神，根基在人（代序言）
第一章樹立信念，工匠精神是一種信仰
工匠精神的核心：追求完美
點燃激情，對工作充滿熱愛
享受過程，體會工作中的快樂
全力投入，工作是一種修行
第二章修煉心態(tài)，工匠精神是一種態(tài)度
以尊敬的心態(tài)看待工作
工匠精神無非“認真”二字
積極主動，工作是為了創(chuàng)造價值
擁有夢想，讓目標(biāo)推動你不斷前進
第三章踏實務(wù)實，工匠精神需要專注與耐心工匠精神，根基在人（代序言） 第一章樹立信念，工匠精神是一種信仰工匠精神的核心：追求完美點燃激情，對工作充滿熱愛享受過程，體會工作中的快樂全力投入，工作是一種修行 第二章修煉心態(tài)，工匠精神是一種態(tài)度以尊敬的心態(tài)看待工作工匠精神無非“認真”二字積極主動，工作是為了創(chuàng)造價值擁有夢想，讓目標(biāo)推動你不斷前進 第三章踏實務(wù)實，工匠精神需要專注與耐心拒絕浮躁，靜心才能出精品腳踏實地，一次做好一件事培養(yǎng)耐心，成就品質(zhì)專注，成功來自不懈的努力 第四章盡職盡責(zé)，工匠精神體現(xiàn)責(zé)任與使命對工作負責(zé)，責(zé)任心成就完美使命彰顯價值，責(zé)任保證品質(zhì)認真負責(zé)，工作不容有缺陷負責(zé)的本質(zhì)就是解決問題 第五章精雕細琢，工匠精神突出精細與極致追求極致，把工作做完美從點滴著手，從小事做起細心謹(jǐn)慎，于細微處用心處處留心，細節(jié)彰顯魅力 第六章匠心獨具，工匠精神關(guān)注精進與創(chuàng)造持續(xù)精進，永不滿足多動腦筋，善于思考轉(zhuǎn)換思路，打破思維定式工匠精神的核心就是創(chuàng)新工匠精神的核心：追求完美說到工匠精神，很多人的第一反應(yīng)是日本制造。知乎上對一個熱門問答“日本的工匠精神到底是怎樣的？”有著非常翔實的介紹。其中，被廣泛引用的是好萊塢巨星娜塔莉·波特曼在哈佛畢業(yè)典禮演講中提到的一個例子。她和丈夫去東京一家著名壽司店吃壽司，發(fā)現(xiàn)壽司好吃到讓她這個素食主義者都欲罷不能，但發(fā)現(xiàn)店里只有6個座位。她一開始很好奇為什么不擴張，后來朋友向她解釋：東京所有最棒的飯店都這么小，而且只做一樣料理，因為他們要把事情做好做漂亮，關(guān)鍵不在于數(shù)量，而在于對事物追求至善至美過程中的愉悅。從這個小故事，我們不難提煉出工匠精神的內(nèi)涵。它指的是一種追求完美的意識，一個產(chǎn)品的每個環(huán)節(jié)、每道工序、每個細節(jié)都精心打磨、精益求精，專注、精確、極致、追求卓越。在京瓷創(chuàng)業(yè)20周年的時候，法國一家非常優(yōu)秀的企業(yè)休蘭伯爾公司的董事長詹恩·里夫來日本拜訪稻盛和夫。里夫先生談道：“休蘭伯爾公司的信條就是盡力把工作做到最佳。”稻盛和夫一方面表示贊賞，同時講述了自己的看法：“最佳”這個詞，是同別人比較，意思是比較起來是最好的。這是一種相對的價值觀，因此，在水平很低的群落里也存在著“最佳”。所以，京瓷的目標(biāo)不是“最佳”，而是“完美”。“完美”和“最佳”不一樣，它是絕對性的，不是同別人比較，而是它自身具備可靠的價值，因此，不管別人如何，世上沒有什么可以超越“完美”。兩人討論持續(xù)至深夜，里夫最終同意了稻盛和夫的觀點，不再把“最佳”奉為信條，而是把“完美”作為信條。稻盛和夫認為，“最佳”是不夠的，“完美”才是目標(biāo)。
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