本書簡介：
你是否有過被欺騙的經(jīng)歷？你是否有過被老師歧視的經(jīng)歷？你是否有過坐車逃票被抓的經(jīng)歷？你是否有過闖了禍被父母批評的經(jīng)歷？你是否有過和領(lǐng)導(dǎo)頂撞的經(jīng)歷？……走下神壇的稻盛和夫告訴你，所有這些他都經(jīng)歷過。但你可能還碌碌無為，而他卻成就了兩家世界500強企業(yè)。
普通人與成功人士的區(qū)別在于，對同樣經(jīng)歷的總結(jié)、反省、延伸的能力，本書就是告訴你稻盛是如何從一些小事中煉就這些能力，并不斷實踐的。
本書內(nèi)容由三大類組成，第一類披露以前所有書都沒有過的很多故事細節(jié)，并講述他從這些故事中總結(jié)的人生經(jīng)驗；第二類是稻盛推崇的人生哲理和他崇拜的人的優(yōu)秀品質(zhì)，并用自己的視角解讀分析，讓我們站在巨人的肩膀上看世界；第三類是稻盛貫徹自己人生哲學(xué)的案例，以及在實踐中不斷地修正和總結(jié)的經(jīng)驗。
一本書讓你明白稻盛思想形成的淵源，助你從源頭上開始明心之路。
作者簡介：
稻盛和夫，世界兩大500強企業(yè)的創(chuàng)辦人；
日本四大“經(jīng)營之圣”之一。
曾經(jīng)用3個月的時間拯救了沉疴在身的日航，創(chuàng)造了世界企業(yè)經(jīng)營史上的奇跡。
1932年出生于日本鹿兒島，1955年畢業(yè)于鹿兒島大學(xué)工學(xué)部。1959年創(chuàng)辦京都陶瓷株式會社（現(xiàn)在的京瓷公司），1984年創(chuàng)辦第二電電株式會社（現(xiàn)名KDDI，目前在日本為僅次于NTT的第二大通信公司），這兩家公司都進入了世界500強。在日本四大“經(jīng)營之圣”（另三位分別是松下公司的創(chuàng)始人松下幸之助、索尼公司的創(chuàng)始人盛田昭夫、本田公司的創(chuàng)始人本田宗一郎）中，他是年齡最小的也是目前唯一在世的一位
2010年2月1日，78歲的稻盛和夫在全世界的矚目下正式出任破產(chǎn)重建的日本航空公司董事長，在運用了稻盛和夫的經(jīng)營哲學(xué)后，奇跡很快出現(xiàn)。到2010年11月，日航的盈利已達1400億日元，全世界為之驚嘆
其主要著作有《活法（修訂版）》、《活法貳——超級〔企業(yè)人〕的活法》、《活法叁——尋找你自己的經(jīng)營王道》、《活法肆：開始你的明心之道》、《活法伍——成功與失稻盛和夫，世界兩大500強企業(yè)的創(chuàng)辦人；
日本四大“經(jīng)營之圣”之一。
曾經(jīng)用3個月的時間拯救了沉疴在身的日航，創(chuàng)造了世界企業(yè)經(jīng)營史上的奇跡。
1932年出生于日本鹿兒島，1955年畢業(yè)于鹿兒島大學(xué)工學(xué)部。1959年創(chuàng)辦京都陶瓷株式會社（現(xiàn)在的京瓷公司），1984年創(chuàng)辦第二電電株式會社（現(xiàn)名KDDI，目前在日本為僅次于NTT的第二大通信公司），這兩家公司都進入了世界500強。在日本四大“經(jīng)營之圣”（另三位分別是松下公司的創(chuàng)始人松下幸之助、索尼公司的創(chuàng)始人盛田昭夫、本田公司的創(chuàng)始人本田宗一郎）中，他是年齡最小的也是目前唯一在世的一位
2010年2月1日，78歲的稻盛和夫在全世界的矚目下正式出任破產(chǎn)重建的日本航空公司董事長，在運用了稻盛和夫的經(jīng)營哲學(xué)后，奇跡很快出現(xiàn)。到2010年11月，日航的盈利已達1400億日元，全世界為之驚嘆
其主要著作有《活法（修訂版）》、《活法貳——超級〔企業(yè)人〕的活法》、《活法叁——尋找你自己的經(jīng)營王道》、《活法肆：開始你的明心之道》、《活法伍——成功與失敗的法則》、《你的夢想一定能實現(xiàn)》、《創(chuàng)造高收益》、《創(chuàng)造高收益貳：活用人才》、《創(chuàng)造高收益叁：實踐經(jīng)營問答》等。
目錄：
自序
第一章我的人生軌跡
第一節(jié)一封讀者來信引起的回憶
一位工會負責(zé)人的報紙投稿
進入松風(fēng)工業(yè)的前后經(jīng)過
全力投身于研究開發(fā)工作
讓員工徹底明了工作的意義
頒布禁止加班令
毅然違反企業(yè)員工總罷工的決定
遭到公開批斗
第二節(jié)作為經(jīng)營者的起航
擁有“philosophy”
辭去松風(fēng)工業(yè)的工作
創(chuàng)建京都陶瓷
確立經(jīng)營理念自序
第一章 我的人生軌跡
第一節(jié) 一封讀者來信引起的回憶
一位工會負責(zé)人的報紙投稿
進入松風(fēng)工業(yè)的前后經(jīng)過
全力投身于研究開發(fā)工作
讓員工徹底明了工作的意義
頒布禁止加班令
毅然違反企業(yè)員工總罷工的決定
遭到公開批斗
第二節(jié) 作為經(jīng)營者的起航
擁有“philosophy”
辭去松風(fēng)工業(yè)的工作
創(chuàng)建京都陶瓷
確立經(jīng)營理念
第二章 我的人生觀與思想源頭
第一節(jié) 我的成長過程與我的父母
被人譏笑為“愛哭蟲”的幼年時代
作為“孩子王”的少年時代
對不公正的反抗
父親對于我的正義給予理解
自以為是厄運不斷的人生
我的第一份工作
我的父母
第二節(jié) 西鄉(xiāng)隆盛與大久保利通
西鄉(xiāng)隆盛與莊內(nèi)藩
《南洲翁遺訓(xùn)》所展示的無私胸懷
向大久保利通學(xué)習(xí)
第三章 為什么哲學(xué)對于經(jīng)營必不可少
基于原理原則進行判斷
人生與事業(yè)的方程式
逐利有道
內(nèi)村鑒三的《代表性的日本人》所展示的寓意
探求人的本質(zhì)
個人的才能應(yīng)為世間和人類服務(wù)
夢想必定能夠?qū)崿F(xiàn)
善念召喚幸運
用理性駕馭我們的本能、感情和感覺
構(gòu)成心的四個世界
關(guān)鍵在于為人的基本原則
上天的眷顧
第四章 追求人間正道
第一節(jié) 65歲時的決斷
接受胃癌手術(shù)
正式出家
做好迎接死亡的準(zhǔn)備
努力凈化心靈
發(fā)掘人生的真正目的——我的出家儀式
獲得信仰
拖缽修行
接受喜舍
第二節(jié) 努力踐行“利他”之心
彰顯偉人——京都獎創(chuàng)設(shè)與發(fā)展
培養(yǎng)年輕企業(yè)經(jīng)營者——盛和塾的開設(shè)與發(fā)展
以體諒之心探討國際關(guān)系——舉辦日美21世紀(jì)委員會
第三節(jié) 我的一些思考以及為人之道
拋棄了自律的日本人
探尋心靈——路人與虎
奉行六項精進
每時每刻都追求靈魂的凈化
結(jié)語 一位工會負責(zé)人的報紙投稿這還是一件發(fā)生在去年(1998年)的事情，新年的一大早，我像往常一樣打開各家報紙瀏覽，目光不禁停留在了《京都新聞》登載的一封寫給我本人的讀者來信上。期待宗教界也出現(xiàn)新氣象長岡京市菊池博(公司法人代表，69歲)京瓷集團稻盛董事長敬啟：不知道稻盛先生您是否還記得，我們曾經(jīng)在您大學(xué)畢業(yè)之后工作的第一家公司里共事過。到現(xiàn)在我還依然經(jīng)常和別人聊起您當(dāng)年在公司研究所工作時的情景。那時我曾親眼目睹您為了開發(fā)新產(chǎn)品，在沒有加班工資的情況下依然徹夜工作。您曾經(jīng)因為想要辭職而來咨詢過當(dāng)時擔(dān)任公司工會主席的我。盡管當(dāng)時我曾經(jīng)試圖勸留過你，但是您最終回答道：“如果再在這個公司這么一直待下去，會無法實現(xiàn)自己的理想。就算遇到再多挫折磨難，我也還是要去尋找自己的一片新天地�！庇谑悄罱K離開了當(dāng)時的那家公司，創(chuàng)辦了京瓷，并使其發(fā)展壯大至今。前陣子，我在電視上看到了您參加的NHK“新春對談”節(jié)目。在節(jié)目里您直言道：“經(jīng)營者不能僅僅只追求自身的利益，還應(yīng)當(dāng)追求全社會的利益。”想必會有許多人對您的這句話產(chǎn)生共鳴，并且同時您還袒露：等滿了65歲，您就準(zhǔn)備入佛門修行。今年我依然與25個舊同事互換了新年賀卡，這都是源于當(dāng)年我們曾經(jīng)共事于同一家公司所結(jié)下的緣分。不管是您過去的舊同事，還是日本的廣大民眾，大家都盼望您能夠發(fā)揮像以前的“商界隱俠高僧——土光敏夫”那樣的作用。衷心期待今后您依然能夠斗志昂揚。不僅是在商界，同樣也能夠給宗教界帶來新氣象。因為我從未料到報紙上會登載寄給我的讀者來信，因此當(dāng)我看到“京瓷集團稻盛董事長”這幾個字時，心中不由得感到有些愕然。但是在閱讀這封信時，我的腦海中不禁浮現(xiàn)起當(dāng)年只有20多歲的我與時任工會主席的菊池先生之間發(fā)生激烈沖突的情景，以及在遭遇重重困難的同時，奮力創(chuàng)建京瓷的那些日日夜夜。盡管40多年已經(jīng)過去，但是能夠在報紙上讀到這樣一封洋溢著溫情和鼓勵的來信，仍然讓我感到滿心寬慰，同時也勾起了我對于往昔的一幕幕回憶。正如這封讀者來信所言，我在大學(xué)畢業(yè)之后最初就職的公司叫“松風(fēng)工業(yè)”，位于京都，以生產(chǎn)銷售絕緣瓷瓶為主。我在這家公司從事了大約四年左右的新產(chǎn)品研究開發(fā)工作，后來由于感覺到在這家公司里自己的能力無法得到充分發(fā)揮，最終選擇了辭職。在辭職后的第二年，我和那些向我提供了無數(shù)支持的伙伴們共同創(chuàng)建了京瓷的前身——“京都陶瓷”。自那時起，在將近40年的歲月里，我一刻都未曾松懈地努力工作至今。從很久以前開始，我就打算到了60歲，等有了空閑時就潛心學(xué)佛，修煉心性。然而由于企業(yè)與公司運營上的諸多耽擱，一直到去年(1998年)65歲的時候，我才終于從企業(yè)管理的崗位上退了下來。盡管京瓷公司內(nèi)部，以及我身邊的人都早已知道我的這個計劃，可是一直到前年(1997年)九月，在京都商工會議所的例行記者會上，我在回答記者的提問時，才得到機會把這個決定公之于眾。第二天，各大報紙都登載了我的發(fā)言，我立刻就收到了許多對這個消息感到意外的人士的來信。然而我從未想過會在報紙上讀到像菊池先生這樣的、僅僅一起共事過極其短暫的時間、有將近40年再也沒有聯(lián)絡(luò)過的舊同事的來信。我在深感意外的同時，立刻就提筆回了一封信，并且同樣也登載在《京都新聞》的讀者投稿欄上。向令人懷念的舊同事給予的鼓勵表示感謝伏見區(qū)稻盛和夫(公司主管，65歲)菊池博先生：拜讀了一月十六日本欄登載的您寄給我的來信，回想起與菊池先生一起共事的一幕幕場景，我心中不由得思緒萬千。作為曾經(jīng)共同在一家環(huán)境苛酷的公司里，同甘共苦、一起共事的伙伴，今天回想起來依舊是感慨無量。盡管我們共事的時間并不長，但是卻依然能夠從當(dāng)年舊同事那里收到如此溫暖的鼓勵，對于我本人而言，實在是感到無比的榮幸。正如您已經(jīng)知道的，我即將于今年夏天進入佛門，專心修行，在一個全新的世界中，努力修習(xí)，并為世間還有大眾作出自己的貢獻。今后，我依然衷心希望能夠得到您善意且嚴(yán)格的指教與鞭策。誠摯地祝愿菊池先生身體健康、事業(yè)隆盛。(注：這一封信登載于1998年2月20日的報紙上)在我寫這一封回信時，40年前的那些情景歷歷在目。當(dāng)這位菊池先生擔(dān)任松風(fēng)工業(yè)的員工工會主席時，我正沒日沒夜地全身心投入到新型陶瓷的研發(fā)工作中。由于我當(dāng)時一心付出，對于工作不講任何條件，并且也不向公司要求加班工資，對于工會而言，我是一個不受歡迎的存在。事實上，在我的記憶中，我與工會之間的沖突幾乎就沒有中斷過�，F(xiàn)在回想起來，盡管當(dāng)時我也不是非常明確，但是卻已經(jīng)具備了自己獨自的判斷標(biāo)準(zhǔn)，我是一個不愿輕易作出妥協(xié)，總是喜歡根據(jù)自己的信念采取行動的人。而我當(dāng)時的判斷標(biāo)準(zhǔn)也沒什么了不起，都是自小從父母與長輩那里學(xué)到的諸如：哪些事情可以做，哪些事情不可以做之類的非常樸素簡單的做人規(guī)范而已。然而正是因為我的判斷標(biāo)準(zhǔn)都是基于這樣的為人處世所需要的最基本準(zhǔn)則，因此要我作出與之相逆的事情絕難辦到，這也正是導(dǎo)致我處處遭受排擠的重要根源。P003-007……
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