公司一大，精英就多了；精英一多，江湖就亂了。1.1硝煙（1）1.1硝煙（2）1.2升職之謎（1）1.2升職之謎（2）1.2升職之謎（3）1.3一個人的節(jié)日（1）1.3一個人的節(jié)日（2）1.3一個人的節(jié)日（3）1.4夢魘（1）1.4夢魘（2）1.4夢魘（3）1.4夢魘（4）1.5我不做花瓶（1）1.5我不做花瓶（2）1.5我不做花瓶（3）1.5我不做花瓶（4）1.5我不做花瓶（5）2爭鋒第二章游戲的規(guī)則安吉拉環(huán)視全場，她很滿意大家的反應(yīng)——忠誠度，是所有進(jìn)入瑞德的員工必須具備的第一品質(zhì)。忠誠源于自豪，源于榮譽(yù)感，源于對群體的認(rèn)同，源于自我實(shí)現(xiàn)的需要。有時候，安吉拉甚至覺得，職員對企業(yè)的忠誠要比他們對婚姻的忠誠還更靠譜呢。她就見過若干在瑞德兢兢業(yè)業(yè)服務(wù)了2.1orientation（新入職培訓(xùn)）（...2.1orientation（新入職培訓(xùn)）（...2.1orientation（新入職培訓(xùn)）（...2.1orientation（新入職培訓(xùn)）（...2.2潛規(guī)則，潛伏（1）2.2潛規(guī)則，潛伏（2）2.2潛規(guī)則，潛伏（3）2.2潛規(guī)則，潛伏（4）2.3一百零一種裁員方法（1）2.3一百零一種裁員方法（2）2.3一百零一種裁員方法（3）2.3一百零一種裁員方法（4）2.4“影后”生涯（1）2.4“影后”生涯（2）2.4“影后”生涯（3）2.4“影后”生涯（4）2.5小店組（1）2.5小店組（2）2.5小店組（3）2.5小店組（3）3爭鋒第三章魔鬼訓(xùn)練老楊特地向衣云說明，因?yàn)樵绕瑓^(qū)的業(yè)務(wù)人員變動，小殷剛剛加入瑞德，所以這周不算是殷飛揚(yáng)帶衣云，而變成衣云帶教殷飛揚(yáng)了。老楊鼓勵衣云道：“小武說你很聰明?已經(jīng)掌握了所有該學(xué)的。我今明兩天要陪代維行市，接下來幾天家里有事請假，這禮拜就不一定碰到了。你帶著新人3.1另一類無援（1）3.1另一類無援（2）3.1另一類無援（3）3.2特別“通關(guān)”（1）3.2特別“通關(guān)”（2）3.2特別“通關(guān)”（3）
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