本書為引進(jìn)書，已被翻譯成多國語言并在相應(yīng) 陸續(xù)出版。這是這本書 次被翻譯成中文。本書內(nèi)容沒有運(yùn)用過多的專業(yè)術(shù)語，大多都是通過作者自身遇到的親身經(jīng)歷，結(jié)合行業(yè)內(nèi)比較有名的案例來展開闡述的。重點(diǎn)闡述了，風(fēng)險對于企業(yè)決策的影響，以及風(fēng)險對于每位董事會的成員來說，會有什么樣的思想波動，這會直接影響到企業(yè)決策的方向。書中，作者用通俗易懂的語言，簡單風(fēng)趣的故事， 各位董事會的成員如何正確地、積極地面對風(fēng)險，盡可能地減小風(fēng)險帶來的影響。
企業(yè)的存在就必須承擔(dān)風(fēng)險, 這毋庸置疑。事實(shí)上, 所有企業(yè)或者是機(jī)構(gòu)組織的存在都必須承擔(dān)風(fēng)險�！≡谌魏螘r刻, 當(dāng)我們?yōu)榱诉_(dá)到某一種目的或者是為了完成某一個目標(biāo)而聚集在一起的時候, 我們就承擔(dān)了風(fēng)險�！∪绻覀儾怀袚�(dān)任何風(fēng)險, 就無法超越現(xiàn)狀�！�(shí)際上, 當(dāng)創(chuàng)新、 競爭和缺乏熱情的客戶正在緩慢地蠶食掉我們今天所享有的優(yōu)勢的時候, 不承擔(dān)風(fēng)險是注定要走向失敗的。
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