黃建鋼編著的《心理管理學(xué)》內(nèi)容簡介：傳統(tǒng)意義上的管理心理學(xué)，側(cè)重于對人的心理的研究；而心理管理學(xué)則屬于管理學(xué)范疇，它將在心理研究的基礎(chǔ)上，探索如何管理心理的有效途徑與方法。心理學(xué)的概念，管理學(xué)的概念，如何管理人體心理，如何管理群體心理，如何管理政體心理。
黃建鋼編著的《心理管理學(xué)》內(nèi)容介紹：思維、思路和思想一旦走到了一個需要注意和重視無形、無限和無量的地步，足以說明人類遇到的困境和惑境已經(jīng)達到一個歷史空前的高度、幅度和程度。這亟須一種理論上的探討和實踐上的探索。
《心理管理學(xué)》，一門“對心理管理”的學(xué)問，由“心理管理導(dǎo)論”、“個體心理管理”、“群體心理管理”、“社會心理管理”和“公共心理管理”等五個部分組成。
受“管理心理學(xué)”的啟發(fā)，但不是“管理心理學(xué)”；既是從“管理學(xué)”的角度審視心理現(xiàn)象、心理規(guī)律和心理問題的結(jié)果，也是從整體思維和動態(tài)思維的維度對無形、無限和無量的管理思考的結(jié)果；不僅屬于管理學(xué)范疇，而且屬于哲學(xué)范疇。
對“群體事件”的防治和處置，對“社會心理”的引導(dǎo)和疏通，對“公共心理”的培育和養(yǎng)成，它都有一定的參考價值……“群體”、“社會”和“公共”的基礎(chǔ)都是“個體”的，由此構(gòu)成了一個對人類立體的“心理管理”。
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