孫宗虎、王瑞永編著的《人力資源行政后勤管理流程與規(guī)范化執(zhí)行》以“流程+制度+方案+文書”的形式介紹了企業(yè)人力資源、行政事務、后勤保障三大方面的工作流程以及可供執(zhí)行的制度規(guī)范，為企業(yè)構建了一套完整的管理體系。
全書內容包括企業(yè)人力資源規(guī)劃，員工招聘，員工面試與甄選，員工錄用，員工績效考核，員工薪酬，員工培訓，員工晉升與離職，勞動合同管理，員工檔案管理，辦公用品管理，辦公費用管理，印章、證照、文件資料與檔案管理，會議、提案、行政事務與法務管理，員工考勤、出入與假務管理，員工出差管理，車輛管理，接待與招待管理，宿舍與食堂管理，環(huán)境與安全管理，共20項管理工作的流程設計與執(zhí)行要點。同時，書中給出了多個行業(yè)的管理制度范例以及大量可以“拿來即用”的模板，為企業(yè)管理工作提供了極具參考價值的范本。
本書適合企業(yè)中高層管理人員，企業(yè)人力資源部、行政部、后勤保障部、綜合管理部等相關部門的工作人員，培訓和管理咨詢人員以及相關專業(yè)的高校師生閱讀、使用。
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