作品介紹

組織文化與員工行為


作者:徐尚昆     整理日期:2021-12-03 11:23:11


  由徐尚昆編著的《組織文化與員工行為》的研究主旨是:從中國特定的情景出發(fā),在得出具有中國本土特征的組織文化概念范疇及測量量表的基礎上,通過構(gòu)建“組織文化-員工行為-組織績效”這一理論分析模型,從微觀員工個體行為入手,深入揭示組織文化與財務績效之間內(nèi)在的微觀影響機制,為“組織文化如何影響經(jīng)營績效”這一內(nèi)在影響路徑和作用機制提供有力的解釋和實證檢驗。





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下載說明
組織文化與員工行為的作者是徐尚昆,全書語言優(yōu)美,行文流暢,內(nèi)容豐富生動引人入勝。為表示對作者的支持,建議在閱讀電子書的同時,購買紙質(zhì)書。

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