在認(rèn)知心理學(xué)中，當(dāng)談到人們的某些特點(diǎn)時，用以表述的往往是“誤區(qū)”、“謬誤”和“偏見”等貶義詞，比如人們通�！耙旅比∪恕鄙踔痢耙悦踩∪恕薄�(shí)際上大多時候，“偏見”不過是正常的“偏好”或“習(xí)慣”，是一種真實(shí)存在的自然。而所謂的“正見”，才是某種一廂情愿和過于理想化的“偏見”。
管理學(xué)領(lǐng)域，更是莫衷一是，尤其缺乏公理通見。各類偏見，甚囂塵上，雖然刺耳，但的確又在很大程度上準(zhǔn)確真實(shí)、鮮活自然。偏有偏的道理。也許，當(dāng)下的時代是一個誰也說服不了誰的時代，最不缺的就是偏見�？磥�，只有當(dāng)讀者和著者的偏見都偏到一塊兒的時候，才會有些許知音共鳴。作者的偏見是這樣，您的偏見在哪里？能一起偏嗎？
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