在開放式創(chuàng)新情境下，如何通過外部技術搜尋提升企業(yè)績效是當前我國加快創(chuàng)新型國家建設戰(zhàn)略下中國企業(yè)亟待解決的重要問題。本書借鑒組織二元性研究中關于企業(yè)探索-開發(fā)活動平衡性的觀點，將中國企業(yè)的內向許可作為外部技術搜尋的具體形式，基于時間維度、地理維度和認知維度，將企業(yè)置于三維的技術空間，從領域內平衡、跨領域平衡和跨領域動態(tài)平衡等角度實證研究企業(yè)外部技術搜尋的平衡機制及其對企業(yè)創(chuàng)新績效和經濟績效的影響。研究結論能夠為中國企業(yè)有效地搜尋和利用外部技術并提升企業(yè)績效提供理論支撐和實踐指導。
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