作品介紹

企業(yè)的多層次創(chuàng)新及其跨層次影響機制研究

作者：王雙龍整理日期：2021-08-22 11:18:41

組織創(chuàng)新的主體、動力以及外部環(huán)境等均是具有層次性的復(fù)雜系統(tǒng)。王雙龍著的《企業(yè)的多層次創(chuàng)新及其跨層次影響機制研究》對靠前外已有的創(chuàng)新研究成果分層次進(jìn)行了梳理和總結(jié),并分析了組織中不同類型創(chuàng)新的跨層次運作機制，同時在組織設(shè)計等方面提出了相應(yīng)的管理措施。

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