《上市公司內(nèi)部審計(jì)治理效應(yīng)研究》由郭慧編著，構(gòu)建的內(nèi)部審計(jì)治理效應(yīng)理論框架，彌補(bǔ)了用單一理論難以全面解釋內(nèi)部審計(jì)治理效應(yīng)的不足，為深入理解內(nèi)部審計(jì)治理效應(yīng)的實(shí)現(xiàn)機(jī)理提供了更為堅(jiān)實(shí)的理論支撐；同時(shí)，本書(shū)也是對(duì)內(nèi)部審計(jì)治理效應(yīng)進(jìn)行實(shí)證研究的一個(gè)有益嘗試，為內(nèi)部審計(jì)理論及其與公司治理實(shí)踐相結(jié)合的效用，從實(shí)證的角度進(jìn)行了檢驗(yàn)并做出了肯定的回答，而且，對(duì)內(nèi)部審計(jì)與其他治理主體之間互動(dòng)關(guān)系的檢驗(yàn)結(jié)果也為進(jìn)一步研究?jī)?nèi)部審計(jì)在公司治理中的作用提供了新的思路。
內(nèi)部審計(jì)在公司治理中的地位和作用已經(jīng)得到業(yè)內(nèi)公認(rèn)，它與董事會(huì)、高管層、外部審計(jì)共同構(gòu)成公司治理四大“基石”的觀點(diǎn)已深人人心。但是，內(nèi)部審計(jì)在公司治理中的作用究竟體現(xiàn)在何處、在現(xiàn)行公司治理機(jī)制下其功效是否得以充分發(fā)揮、它與其他治理主體的互動(dòng)是否改善了治理質(zhì)量等問(wèn)題，從目前來(lái)看尚缺乏足夠的理論支撐與實(shí)證檢驗(yàn)。因此，《上市公司內(nèi)部審計(jì)治理效應(yīng)研究》由郭慧編著，對(duì)這些問(wèn)題的回答，將進(jìn)一步加深人們對(duì)內(nèi)部審計(jì)在公司治理中作用的認(rèn)識(shí)，對(duì)豐富和拓展內(nèi)部審計(jì)研究、強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)和完善公司治理具有重要的理論與現(xiàn)實(shí)意義。
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