《儒墨道法與現(xiàn)代管理》講的是儒墨道法等傳統(tǒng)國(guó)學(xué)思想對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示。儒家代表的是職業(yè)官員（職業(yè)經(jīng)理人）的價(jià)值觀；墨家代表的是普通百姓、普通勞動(dòng)者的價(jià)值觀；道家代表的是不得志者、隱士的價(jià)值觀；法家代表的是投資者、執(zhí)政者、領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值觀。當(dāng)下社會(huì)的主體基本由這四類人群組成。而企業(yè)是社會(huì)的縮影，也包含著這四類人。只有了解了這四類人內(nèi)心深處的根本想法與關(guān)注點(diǎn)，才能找到解決社會(huì)問題的關(guān)鍵，才能從根本上發(fā)現(xiàn)并解決企業(yè)的問題，從而為有效管理打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。本書縱論古今，將儒墨道法思想與典型企業(yè)案例相結(jié)合，深刻揭示了如何將儒墨道法的思想運(yùn)用到現(xiàn)代企業(yè)的管理中。
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