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中國(guó)企業(yè)人力資源管理最佳實(shí)踐白皮書


作者:哈佛商業(yè)評(píng)論     整理日期:2017-05-01 10:32:52

人力資源作為第一資源,其在中國(guó)經(jīng)濟(jì)與企業(yè)轉(zhuǎn)型成長(zhǎng)過程中的作用方式,已經(jīng)開始發(fā)生深刻的改變。我國(guó)產(chǎn)業(yè)長(zhǎng)期所依賴的低勞動(dòng)力成本比較優(yōu)勢(shì),時(shí)值今日已經(jīng)大勢(shì)已去。在我國(guó)經(jīng)濟(jì)過去連續(xù)十余年實(shí)現(xiàn)兩位數(shù)高增長(zhǎng)的同時(shí),我國(guó)企業(yè)的人工成本總體上也實(shí)現(xiàn)了年均10% 左右的增長(zhǎng),增速顯著高于發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū);但同時(shí),我國(guó)在人力資本投資、勞動(dòng)產(chǎn)生率以及人力資本貢獻(xiàn)率等方面在全球范圍內(nèi)仍處于較低的水平。





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中國(guó)企業(yè)人力資源管理最佳實(shí)踐白皮書的作者是哈佛商業(yè)評(píng)論,全書語(yǔ)言優(yōu)美,行文流暢,內(nèi)容豐富生動(dòng)引人入勝。為表示對(duì)作者的支持,建議在閱讀電子書的同時(shí),購(gòu)買紙質(zhì)書。

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